社員クチコミ（12件）
Maersk Contract Logistics Japan株式会社
- 組織体制・企業文化（2件）
- 入社理由と入社後ギャップ（2件）
- 働きがい・成長（2件）
- 女性の働きやすさ（1件）
- ワーク・ライフ・バランス（1件）
- 退職検討理由（2件）
- 企業分析［強み・弱み・展望］（1件）
- 経営者への提言（1件）
- 年収・給与（1件）
- 回答者 Operation、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 3.0
- 有名商材を扱っていおり、業界での知見を深めるチャンスがある会社だと思います。 一定の...
- 回答者 Operation、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 3.0
- 働きがい： 裁量権が与えられるので若手社員でも自身のアイデアや提案を積極的に試すこと...
- 回答者 Operation、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 3.0
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 成長意欲があり柔軟に対応ができる方に...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 日本としては歴史の浅い会社。現場や人事の手作り感が否めないが、クライアントによっては...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 入社を決めた理由： 新興企業で成長するため。研修等はないので、自己研鑽が必要。 指示...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 現場の雰囲気が悪い。外国人が管理職に多い為、現場にも外国人が多い。 若い社員が多いせ...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 働きがい： 現場を良くしていくこと。上司によって裁量は変わる。 成長・キャリア開発：...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 現場のクオリティーを下げ続ければコストは下がるが発展はないだろう。 クオリティーをあ...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 強み： クライアントが強い。 弱み： 人手不足。 事業展望： 国際的物流会社と合併し...
- 回答者 Operation、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 3.0
- 当時、会社の体制として不安定で心配になった為...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 男女平等。...
- 回答者 倉庫管理、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、Maersk Contract Logistics Japan 2.3
- 人事部に女性が多い為、諸々の休暇が取りやすい。...
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