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株式会社大創産業
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- 回答者 店舗運営、販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業 3.6
- 近年は女性社員の割合が大きいため、コミュニケーションの上では働きやすいのではないか。...
大創産業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗運営、販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業 3.6
- 店舗にいる内は基本的に仕事上のコミュニケーションも社内に向かったものが多く、イメージ...
- 回答者 店舗運営、販売、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業 3.6
- 正社員が少なく、店舗・本社共にパートスタッフに支えられている印象。そのため勤続年数の...
- 回答者 接客、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業 4.1
- 働きがい： 改善が必要な事柄に対して自ら対策をしたり、指示を出して動いてもらうことで...
- 回答者 接客、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業 4.1
- プライベートとのバランスは調整し難いと感じます。 急な予定変更や残業が多くて定時では...
- 回答者 接客、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、大創産業 4.1
- 強み： 誰もが知っていて有名ということです。 弱み： 店長の数が店舗数に対してまだま...
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大創産業 2.3
- 年末年始は必ず出勤しなきゃいけない日が決まっているためワークライフバランスは取れない...
大創産業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大創産業 2.3
- 会社自体の将来はあるかもしれないが、店舗運営の人の働き方には未来がない また社員でな...
- 回答者 店舗運営、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大創産業 2.3
- 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」： 特にこの企業内にコネがない人は気をつ...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大創産業 3.3
- 強み： 他の百均業界がある中で圧倒的な店舗数を持っている 海外展開している。 弱み：...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大創産業 3.3
- 休みが1ヶ月に8日〜10日など、月によって違うため多く休める月とそうではない月がある...
- 回答者 総合職、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、大創産業 3.3
- 働きがい： お客様に商品の場所を聞かれることがとても多く、 わかりづらい商品をご案内...
- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大創産業 3.4
- 中長期での人材育成、適材適所という考えの乏しさ、社員評価(制度というより実質的な評価...
- 回答者 管理系、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、男性、大創産業 3.4
- 年間休日は他の小売並みか。世間の大企業より少ない。原則祝日は出勤。多分七割くらい出て...
- 回答者 商品本部、バイヤー、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 3.0
- プライベートとのバランスはとりづらい 休日出勤がある、一般的な連休（GW・お盆・正月...
- 回答者 商品本部、バイヤー、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 3.0
- 従業員の生活を豊かにするような配置検討や人事制度の見直しをしていただきたい 女性や既...
- 回答者 商品本部、バイヤー、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 3.0
- 未婚の場合は男性と働き方としては大差ない 既婚者で管理職になっている人はほとんどいな...
- 回答者 商品本部、バイヤー、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 3.0
- 働きがい： バイヤーとして月に50アイテム以上の商品開発を行い、数億という予算を担当...
- 回答者 商品本部、バイヤー、一般、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 3.0
- 入社を決めた理由： 入社理由：出身地の広島の企業だから、大学生時代は海外出店している...
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大創産業 3.6
- 強み： 物価高騰が続く中、変わらず100円でお客様に商品を提供できるところ 弱み： ...
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大創産業 3.6
- 入社を決めた理由： 日本の小売業界を代表とする企業でもあり、提供しているサービスに唯...
- 回答者 店長、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、女性、大創産業 3.6
- 働きがい： 店舗運営の場合はスタッフありきの運営になるため、スタッフと何か一つのこと...
大創産業の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗運営本部、店長、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 2.9
- 拘束時間が長い。(8時〜21時) 基本オープンからクローズまで。 休みも店舗はオープ...
- 回答者 店舗運営本部、店長、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 2.9
- 本部長や、副本部長に気に入られれば出世できる。 目立つ社員にしか目をつけないので、い...
- 回答者 店舗運営本部、店長、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、大創産業 2.9
- とにかく休日は休みたいので、遊びに行ったりはしなくなってしまった。 有給はインフルエ...
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