株式会社カプコン 「全体的に良い人が多い。業務量は同じ管理部門でも部署によってかなり差がある。 現場リーダー的な課長クラ...」

  1. HOME
  2. ゲーム関連、玩具
  3. カプコンの就職・転職リサーチ
  4. 組織体制・企業文化
  5. 全体的に良い人が多い。業務量は同じ管理部門でも部署によってかなり差がある。 現場リーダー的な課長クラ...

家庭用ゲームソフトを開発する大手企業。 「ストリートファイター」「モンスターハンター」など多数のヒット商品を製作した他、アミューズメント施設運営事業も展開。

カプコンのロゴ

社員クチコミ

組織体制・企業文化

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
管理 5~10年 現職(回答時) 新卒入社 男性

カプコンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化

回答日

回答者 管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、カプコン 3.1
全体的に良い人が多い。業務量は同じ管理部門でも部署によってかなり差がある。 現場リー...
回答者による総合評価

3.1

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
4.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

10 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
3.0
人材の長期育成
3.0
評価の適正感
2.0
有給休暇消化率

50 %

評価点について

カプコンへの就職・転職を検討されている方が、カプコンの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(管理、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性、カプコン)「全体的に良い人が多い。業務量は同じ管理部門でも部署によってかなり差がある。 現場リーダー的な課長クラ...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

新着クチコミの通知メールを受け取りませんか?

カプコンの同業界の「組織体制・企業文化」

ソニー・インタラクティブエンタテインメントの就職・転職リサーチ 「ソニー・インタラクティブエンタテインメント」の組織体制・企業文化

回答日

回答者技術、在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、女性、ソニー・インタラクティブエンタテインメント 4.1
組織は頻繁に変更されますが、現在はグローバルで1チーム、を意識した体制に向かって....  続きを見る >>

カプコンの就職・転職リサーチTOPへ >>

URLがクリップボードにコピーされました。

報告方法を選択する

企業の方からの削除申請 >>

こちらの内容が不適切と思われた場合は下記フォームからご報告をお願いします。
ご報告いただいた内容については、確認の上適宜対応を行っております。(ご返信は行っておりません。)
なお、投稿者によるレポートの削除依頼は受け付けておりません。

貴社に関する掲載情報の削除依頼はこちらからご連絡ください >>

不適切と思われる具体的な内容
対象企業との関係
     

ログインしている状態で有益な不適切通知をしていただいた場合には、回答者ポイントを1ポイント提供いたします。

社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他