株式会社オービックビジネスコンサルタント 「年収:550万円 給与制度の特徴: 給与制度: 新入社員など若手の給与は基本ベースアップ。 上に上が...」

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年収・給与制度

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
開発 5~10年 現職(回答時) 新卒入社 女性

オービックビジネスコンサルタントの就職・転職リサーチ 年収・給与制度

回答日

回答者 開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、オービックビジネスコンサルタント 2.1
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
550万円 -- -- -- --
給与制度: 新入社員など若手の給与は基本ベースアップ。 上に上がれば上がるほど、シビ...
回答者による総合評価

2.1

回答日:

待遇面の満足度
2.0
風通しの良さ
1.0
20代成長環境
3.0
法令順守意識
3.0
残業時間(月間)

0 h

社員の士気
2.0
社員の相互尊重
4.0
人材の長期育成
1.0
評価の適正感
1.0
有給休暇消化率

90 %

評価点について

オービックビジネスコンサルタントへの就職・転職を検討されている方が、オービックビジネスコンサルタントの実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(開発、在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、女性、オービックビジネスコンサルタント)「年収:550万円 給与制度の特徴: 給与制度: 新入社員など若手の給与は基本ベースアップ。 上に上が...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。

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IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 「IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社」の年収・給与制度

回答日

回答者マネージャー、在籍3~5年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、IQVIAソリューションズ ジャパン合同会社 2.6
給与制度: 外資系企業としては給与基準はかなり低い方だと思う。高待遇を求めるなら....  続きを見る >>

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他