社員クチコミ
入社理由と入社後ギャップ
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理 | 20年以上 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
三菱UFJ銀行の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行 4.1
- 入社を決めた理由: 給料が高いこと。 世の中の流れの中心で、仕事ができること。 自分...
- 回答者による総合評価
-
4.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
[評価点について]
三菱UFJ銀行への就職・転職を検討されている方が、三菱UFJ銀行の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」(管理、在籍20年以上、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三菱UFJ銀行)「入社を決めた理由: 給料が高いこと。 世の中の流れの中心で、仕事ができること。 自分の能力を高めるこ...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。