社員クチコミ
退職検討理由
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 業務ソリューション事業本部、SE、主任 | 3年未満 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
日鉄ソリューションズ東日本（旧：東日本NSソリューションズ）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 業務ソリューション事業本部、SE、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日鉄ソリューションズ東日本（旧：東日本NSソリューションズ） 2.1
- 評価制度についての項目にも記載しましたが、近年急激に評価制度が改悪された事が一番の理...
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
日鉄ソリューションズ東日本（旧：東日本NSソリューションズ）への就職・転職を検討されている方が、日鉄ソリューションズ東日本（旧：東日本NSソリューションズ）の実情を把握するための参考情報として、「社員による会社評価・クチコミ情報」（業務ソリューション事業本部、SE、主任、在籍3年未満、現職（回答時）、新卒入社、男性、日鉄ソリューションズ東日本（旧：東日本NSソリューションズ））「評価制度についての項目にも記載しましたが、近年急激に評価制度が改悪された事が一番の理由です。 決めら...」を共有しています。就職・転職活動での採用企業リサーチにご活用ください。