回答者別の社員クチコミ
株式会社ミスミグループ本社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| インフラ | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
70 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 管理職以上は外から持ってきてどんどんすげ変わる一方、プロパーで育つ社員は3~5年する...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 年収事例： 中途入社3年目、30歳、メンバー、年収600～700万円 給与制度の特...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 入社を決めた理由： 会長のネームバリュー 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 働きがい： インフラ部門のやりにくさを解消するシステムの開発に携われた時。人事評価の...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 女性の管理職も多く働きやすいと思う...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 全く思わない。週末にも普通にメールが飛び交い事が進む。...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 長期的に勤めることのできる会社ではない為...
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ミスミグループ本社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 インフラ、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ミスミグループ本社 10年以上前
- 国内だからこそ発展できたモデル。海外に移植するというのは事業環境を無視しており無理が...
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