回答者別の社員クチコミ
株式会社インテック ソリューション パワー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 西日本本部 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
インテック ソリューション パワーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 西日本本部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、インテック ソリューション パワー 10年以上前
- 人材が資産であるという意識が高く、4半期に1度目標管理を行いキャリアアップ計画を作成...
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インテック ソリューション パワーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 西日本本部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、インテック ソリューション パワー 10年以上前
- 入社を決めた理由： 福利厚生が充実している 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
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インテック ソリューション パワーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 西日本本部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、インテック ソリューション パワー 10年以上前
- 女性が働き続けやすい会社だと思います。結婚されて退社される女性もいますが、育児休暇を...
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インテック ソリューション パワーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 西日本本部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、インテック ソリューション パワー 10年以上前
- 時期や部所によっては残業が必要ですが、比較的に残業は少なくプライベートを両立しやすい...
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インテック ソリューション パワーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 西日本本部、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、インテック ソリューション パワー 10年以上前
- 職種の不一致のために転職を考えました。社内の人間関係や残業が多すぎるからといった環境...
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