回答者別の社員クチコミ
株式会社ヒューマン・ブレーン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 講師 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
1.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
140 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 組織としては、各校舎の校長がその校舎の方針決定権を大きく持っている。校舎同士の横のつ...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 年収事例：入社2年目300万～450万 給与制度の特徴：正社員と契約社員がある。こ...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 入社を決めた理由：以前の職場よりも収入がよかったから。評価に応じて収入が変わるシステ...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 働きがい： 生徒の反応がそのままやりがいになる。というかそれくらいしかない。揚げ足取...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 完全な男性社会なので、女性には苦しい職場。...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 仕事＞＞＞プライベート 業務をこなすのは当然だが、＋αの残業が非常に多い。校長になる...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- プライベートの時間が大きく削られること。週休2日は表向きのみで、実際には休日出勤やサ...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 強み：校舎数が増えているが、全体としての業績は黒字で展開できている。 弱み：長く勤...
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ヒューマン・ブレーンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 講師、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ヒューマン・ブレーン 10年以上前
- 社員が長期的に勤務できる環境を整えてください。...
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