回答者別の社員クチコミ
パナソニック株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発マネージャー | 20年以上 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
パナソニックの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 巨大な人員を抱える大企業であるため、経営判断されてから組織に降りてくるまでに時間がか...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 年収事例： 新卒入社10年目 主事職 700万くらい 給与制度の特徴： 福祉制度に...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 入社を決めた理由： 開発業務として目指していた業務であったため。 「入社理由の妥...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 働きがい： 開発していたものが、量産化することで就業意欲が高まった。 人事評価は、年...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- まだまだ、女性管理職は少ない。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 単身赴任であったため、ワークライフバランス等関係なかった。...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 電機業界（特に弱電）全体の活力がなくなり、経営判断にて構造改革が進められている。特に...
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パナソニックの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 開発マネージャー、在籍20年以上、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、パナソニック 10年以上前
- 強み： この企業が特にという強みがない。幅広くやっているのだが。 弱み： 業界と同...
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