回答者別の社員クチコミ
株式会社かんぽ生命保険
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 保険営業 | 15～20年 | 退社済み(2010年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 公務員体質があるが、最近は営業ノルマ厳しくなっていた。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 給与制度の特徴：基本給は驚くほど低い。 営業成績で稼ぐのでお客の要望には沿っていなか...
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かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 入社を決めた理由： もと公務員で社風が緩いと思った。 「入社理由の妥当性」と「認識...
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かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 働きがい： 上司との飲み会など、ある程度運で人間関係で決まるところがあり、上司も公務...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 有給が取得し易い。 公務員時代を引きずっているので、女性には働きやすい。...
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かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 有給は完全消化。 営業はやたらに飲み会が多い。 飲み会にでないと人間関係で苦労する...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 本社の意向にそった商品の販売（つまり、儲かる商品）を売らねばならず、お客様の本来の要...
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かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- 強み：民営化前のご年配のお客様には今だに人気 弱み：養老保険が主体だったので、今後...
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かんぽ生命保険の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 保険営業、在籍15～20年、退社済み(2010年より前)、中途入社、男性、かんぽ生命保険 10年以上前
- かえって早く株式上場して、限度額を撤廃した方が良い。 ＴＰＰが締結されるとどうなる...
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