回答者別の社員クチコミ
アビームコンサルティング株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
アビームコンサルティングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アビームコンサルティング 10年以上前
- コンサルティング部門と管理部門に別れており、コンサルティング部門は産業別、機能別にマ...
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アビームコンサルティングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アビームコンサルティング 10年以上前
- 給与制度の特徴： 年齢は関係なく、職階と半年ごとの評価にて決定される。管理部門スタッ...
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アビームコンサルティングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アビームコンサルティング 10年以上前
- 入社を決めた理由：キャリア構築のため。 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
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アビームコンサルティングの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アビームコンサルティング 10年以上前
- 働きがい： 様々な業務に携わることができるので、キャリアが構築されていると感じる。ま...
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アビームコンサルティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アビームコンサルティング 10年以上前
- 部門内、各部門の風通しが悪いため。スタッフクラスのほとんどが３０代後半から５０代であ...
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アビームコンサルティングの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、アビームコンサルティング 10年以上前
- アジア発のグローバルコンサルティング企業を標榜しているが海外事業に綻びが見えており、...
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