回答者別の社員クチコミ
東武トップツアーズ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 15～20年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
※合併・分社前の東武トラベルへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 鉄道系特有なのか、つぶれることがないと思っていてのんびりしている。...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 年収事例：中途10年目 給与制度の特徴：営業 年収300万円...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 入社を決めた理由：ネームバリュー 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 働きがい： どのような業種でも自由に営業に行って良いので、自分の得意な業種の顧客に特...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 女性にも対等な仕事を求められるが、それは歓迎するしやりがいもある。ただし女性で管理職...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 残業禁止、休日はきっちり休めるし、代休も気兼ねなくとれる。プライベートの時間は十分確...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 実力だけでは評価に結び付かない点...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- 強み：知名度 組織力 弱み：4月から組織が巨大になるので都市部で同社内の営業マンが...
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東武トップツアーズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前の東武トラベルへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍15～20年、現職（回答時）、中途入社、女性、東武トップツアーズ 10年以上前
- １支店のアルバイトであっても忌憚のない意見が言える場を作り、皆で会社を良くしていきた...
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