回答者別の社員クチコミ
日本航空株式会社（JAL）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- 年収事例：930万円...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- 入社を決めた理由：日本と世界を結ぶ夢のある仕事。社会貢献できる。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- 働きがい： 世界の人と人を結び社会の発展、平和への貢献ができるという点。 昇格試験に...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- 育児休暇制度が充実しており、しかも活用しやすい。 育児休暇取得後の復職に際し、ポジシ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- かつては部署により長時間労働も散見されたが、昨今、マネージメント中心に長時間労働を削...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- 強み：破綻後、低コスト運営が徹底され、筋肉質な経営ができるようになったこと。 弱み...
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日本航空（JAL）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 企画、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、日本航空（JAL） 10年以上前
- フィロソフィー教育の徹底、適切な人材登用、現場主義の徹底。 ワークライフ＆バランスを...
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