回答者別の社員クチコミ
NTTドコモソリューションズ株式会社（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 西日本支店・開発部・スペシャリスト | 20年以上 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 西日本支店・開発部・スペシャリスト、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社） 10年以上前
- 本社からの仕事を支店が請け負うといった体制で、支店独自の営業活動も比率的には少ないが...
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NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 西日本支店・開発部・スペシャリスト、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社） 10年以上前
- 年収事例：入社２０年、５０歳、スペシャリスト、年収600～650万円。 給与制度の...
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NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 西日本支店・開発部・スペシャリスト、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社） 10年以上前
- 入社を決めた理由：以前働いていた会社は、下請けであったが元請け会社での仕事をしたかっ...
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NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 西日本支店・開発部・スペシャリスト、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社） 10年以上前
- 育児休暇や育児のための時間短縮勤務が可能で、働き易いと思います。...
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NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 西日本支店・開発部・スペシャリスト、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社） 10年以上前
- 仕事量が多い時期は、かなり難しいが通常時は、調整し易いと思います。 納期前１カ月は、...
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NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 西日本支店・開発部・スペシャリスト、在籍20年以上、現職（回答時）、中途入社、男性、NTTドコモソリューションズ（旧：エヌ・ティ・ティ・コムウェア株式会社） 10年以上前
- 本社社員と支店社員との給与格差を無くす必要があると考えます。 本社の新入社員を含む若...
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