回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 金融サービス部門 コンサルタント | 5～10年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
120 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- 声を上げた者勝ち、が徹底している。 このため声の上げ方、社内事情を知ってる人ほど強い...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- 年収事例：コンサルタント4年目800万。 給与制度の特徴：所属部署により開きがあり...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- 入社を決めた理由：給料が上がりそうだったから。コンサルティング業務をやれそうだったか...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- 働きがい： 社員のコミットメント力は高いと思います。そういう人の中で働くのは、就業意...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- 女性の働きやすさを売りにしようとしているので、会社として支援する方向性なのは有りがた...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- プロジェクトに左右される。 最近はコンプライアンス意識が社内で高まっており、ワークラ...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- 強み：コミットメント力の高い社員の存在、調整能力の高さ。 弱み：専門性の低さ。 ...
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 金融サービス部門 コンサルタント、在籍5～10年、現職（回答時）、中途入社、女性、アクセンチュア
- バックオフィスをもっと充実させるべき。困ったときに頼れる人事部・総務部が居るのは意外...
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