回答者別の社員クチコミ
ソニー株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 管理部門 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
ソニーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 排他的で敬語などの基本的な礼儀がない。本社出身の人が無条件で尊重される。...
ソニーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 年収事例： 39歳 650万円。 給与制度の特徴： 全職に基づく給与。 中に入って増...
ソニーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 入社を決めた理由：ソニーグループの企業だったから。 「入社理由の妥当性」と「認識し...
ソニーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 働きがい： 上司の評価面談は5分で終わった。人事による指導もなし。今後のモバイル事業...
ソニーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 部署による。...
ソニーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 恒常的な残業が多く定時後に私語が多いにもかかわらず、定時に帰りづらい雰囲気。...
ソニーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 入社 翌日にはこの会社は3年持たないだろうと思った。管理職のマネジメントスキルが低す...
ソニーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 強み： ソニーグループという基盤、ブランド。 弱み： ビジョンが見えない。 事業...
ソニーの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 管理部門、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、ソニー
- 混とんとして不安な社員が多いので、具体的な指針を早く見せるべきだと思った。人を大切に...
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