回答者別の社員クチコミ
日本社宅サービス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| オペレーター | 3～5年 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 安定したストックビジネスを主軸としているため、基本的にはそれほどいけいけどんどんの雰...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 年収事例：中途入社3～6年目、30代～40代、オペレーター、年収400～450万 ...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 入社を決めた理由：土日休み 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：ストック...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 働きがい： 正直、やりがいを感じる場面はほぼない。評価制度については、年功序列ではな...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 部署によるが時短勤務、年休消化もしやすい。...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 部署により繁忙時期の拘束時間は長くなるが、基本的には年休消化もしやすい。...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- まず、大変良く考えられた評価基準・階級制になっているが、形骸化し始めている階級や管理...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- 強み：OSのストックビジネスなので安定。 弱み：顧客志向に振り回される営業と、実務...
日本社宅サービスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 オペレーター、在籍3～5年、現職（回答時）、中途入社、男性、日本社宅サービス
- システムが古い。現場では情報が混在し、どれが正確な情報なのか分からず、管理職も管理し...
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