回答者別の社員クチコミ
レジェンダ・コーポレーション株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 採用 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.4
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
80 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
45 %
［評価点について］
レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- コミュニケーションは極めてフラット。あまり上司や部下などの関係性は感じられなかった。...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 年収事例：新卒3年目 年収400万円。 給与制度の特徴：ベースが低いので、残業代で稼...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 入社を決めた理由：人事としてのキャリアを積みたく、色々な企業を見れると思ったから。 ...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 働きがい： 採用や労務の仕事に興味がある人にとっては素晴らしい環境だと思う。評価につ...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- あまり女性としての働きやすさは感じない。育休などの制度は整っているものの、仕事自体は...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 調整しにくい。クライアントワークなので、クライアントからの要望にはすぐに応えなくては...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 人事としての経験の幅が狭くなってしまうから。...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 強み：人。 弱み：事業モデル。 事業展望：より上流の案件を増やせるかどうかがカギ...
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レジェンダ・コーポレーションの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 採用、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、レジェンダ・コーポレーション 10年以上前
- 個人のキャリアパスを最優先に考えて案件の受注やアサインを検討してもらえればと思います...
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