回答者別の社員クチコミ
株式会社アイシン（自動車部品）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 技術 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
- 回答者による総合評価
-
2.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
95 %
［評価点について］
アイシン（自動車部品）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アイシン（自動車部品）
- 年収事例：新卒7年目 主任 年収500万 給与制度の特徴：基本給がとにかく安い。残...
アイシン（自動車部品）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アイシン（自動車部品）
- 入社を決めた理由：開発力 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき事」：妥当ではな...
アイシン（自動車部品）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アイシン（自動車部品）
- 働きがい： 人事評価は曖昧。立ち上げた人間だけが評価されるしくみ。 成長・キャリア...
アイシン（自動車部品）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アイシン（自動車部品）
- 部署によりけりではあるが、融通はかなり効く会社であるとおもう。 名ばかりのフレックス...
アイシン（自動車部品）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アイシン（自動車部品）
- 強み：品質を確保する底力 弱み：昭和のような仕組み。アナログでとにかく力技。現場に...
アイシン（自動車部品）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のアイシン・エィ・ダブリュへの回答
回答日
- 回答者 技術、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、アイシン（自動車部品）
- 残業ありきの考え方。 給与体型も基本給上げて残業代を減らすべき。現場に気を使い過ぎて...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
アイシン（自動車部品）への就職・転職を検討されている方が、アイシン（自動車部品）の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（技術、新卒入社、男性、現職（回答時）、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。