回答者別の社員クチコミ
株式会社東芝
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 研究開発センター | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
東芝の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- 社内雰囲気はとてもよく、自由に議論できる風土がある。自分がこの会社に決めたのはそれが...
東芝の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- 年収事例：１７年目、年収１０００万円 給与制度の特徴：...
東芝の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- 入社を決めた理由：家族のような社内の雰囲気 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
東芝の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- 優秀な社員は重用され、そのための教育も充実している。多くの社内外の教育により十分成長...
東芝の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- 職場で活躍している女性は非常に多い。特に産休制度を活用し、その後復帰しても何の問題も...
東芝の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- ワークライフバランスは非常に調整しやすい。休みやすい環境であり、さらに定時退社日や年...
東芝の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 研究開発センター、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、東芝
- やはり経営層との意識のかい離。現場が不安であるにもかかわらず、経営層がその不安の払し...
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