回答者別の社員クチコミ
東海旅客鉄道株式会社（JR東海）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
30 %
［評価点について］
東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海） 10年以上前
- 利用者の安全を守るためミスを徹底的に防いでいこうとする姿勢は見事。不正な行為や作業も...
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東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海） 10年以上前
- 働きがい： 仕事のやりがいはあまり感じることはできない。ただし、決まったことをルール...
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東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海） 10年以上前
- 仕事の内容によっては24時間に近い仕事もあるため不規則になる。総合職であれば確実に調...
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東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海） 10年以上前
- インフラ企業のため就職できれば一生困らない。そのため社員の士気は低く日々の仕事をたん...
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東海旅客鉄道（JR東海）の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、新卒入社、男性、東海旅客鉄道（JR東海） 10年以上前
- 弱み： 新卒採用のみを行なっているのは視野が狭くもったいないと感じる。...
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