回答者別の社員クチコミ
株式会社アディック（冠婚葬祭）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| ウエディングプランナー | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
アディック（冠婚葬祭）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アディック（冠婚葬祭）
- 働きがい： 初回の接客から打ち合わせから当日までお客様と結婚式を創り上げることができ...
アディック（冠婚葬祭）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アディック（冠婚葬祭）
- 産休制度があり実際に産休に入った方もいました。産休復帰した人はまだいなかったですが産...
アディック（冠婚葬祭）の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アディック（冠婚葬祭）
- 無償の残業や休日出勤が当たり前の環境でした。...
アディック（冠婚葬祭）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アディック（冠婚葬祭）
- 長時間労働と責任の重い仕事内容で続けていく見込みが持てずに退職致しました。...
アディック（冠婚葬祭）の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 ウエディングプランナー、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、女性、アディック（冠婚葬祭）
- ウエディングプランナーという素晴らしい仕事内容ですが、働く人の負担を減らすこと、評価...
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