回答者別の社員クチコミ
エン・ジャパン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画 | 3年未満 | 現職（回答時） | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
80 %
［評価点について］
エン・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、エン・ジャパン
- 理念が軸にあり、理念にそって企業活動をしている企業 通常、売上至上主義だがそうでは...
エン・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、エン・ジャパン
- 給与制度の特徴：実力主義といえど、限界がある 高額な年収を求めることは非常に難しいと...
エン・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、エン・ジャパン
- 入社を決めた理由：新たなスキルセットを身につけられるため 「入社理由の妥当性」と「...
エン・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、在籍3年未満、現職（回答時）、中途入社、男性、エン・ジャパン
- 働きがい： やはり理念 単純売上の向上ではないため、仕事をしていく上での軸を考えやす...
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