回答者別の社員クチコミ
株式会社リクルートマネジメントソリューションズ
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
事務 | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
0 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 風通しは良く、若手もシニアも会話は多い。 お互いを賞賛し合う文化が一年中あるので、意...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 給与制度の特徴: 福利厚生が手厚い。...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 入社を決めた理由: リクルートブランドの中で他とは違う媒体ではないサービスを提供して...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 働きがい: 事務職の評価は難しく、スキルアップと評価は繋がらない。目標設定が置きにく...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 産休、育休は女性の方はとても取りやすい環境。復帰のタイミングも自由で2回取得されてい...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 有給はとても取りやすく、残業時間も本人の技量しだい。...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 顧客以上に、退職率が高いことに不安を感じた。...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 強み: グループ会社にはない幅広い年代が揃っている。 弱み: 内勤職以外の若手の退...
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リクルートマネジメントソリューションズの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 事務、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、リクルートマネジメントソリューションズ 10年以上前
- 自社内の社員定着に目を向けるべき。...
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