回答者別の社員クチコミ
株式会社ラウンドワン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 店舗運営 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
0 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
10 %
［評価点について］
ラウンドワンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ラウンドワン 10年以上前
- 店舗勤務のため限られた上司のみと関与。 職場環境は上司に大きく左右されると思います。...
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ラウンドワンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ラウンドワン 10年以上前
- 年収事例： 500万 給与制度の特徴： 退職金は前払いとしていること、深夜勤務が多い...
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ラウンドワンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ラウンドワン 10年以上前
- 働きがい： アルバイトへのモチベーション付けが自らの目標達成のモチベーションに直結し...
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ラウンドワンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ラウンドワン 10年以上前
- 女性比率（社員登用）は20%程度 アルバイトは女性も多いため、その点は働きやすいと思...
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ラウンドワンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ラウンドワン 10年以上前
- 深夜仕事が多く、給与面は満足できる水準であるが、将来50歳程度のときに会社に残ってい...
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ラウンドワンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 店舗運営、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ラウンドワン 10年以上前
- 強み： 多数のアルバイトとの調整が必要であるため、人との調整などの能力は高めることが...
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