回答者別の社員クチコミ
Fマネジメント株式会社（旧：富士ソフト株式会社）
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
65 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 536万円 32万円 6万円 80万円 --
Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）
- トップダウンで方式だと感じました。 女性で活躍したい方にはオススメかもしれませんが育...
Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）
- 目立った成果をあげれば十分なベースアップがあるようですが 一般的な働きではなかなか評...
Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）
- 入社を決めた理由： 以前大学の説明会で話を聞いたことがあり、名前を知っていたので。 ...
Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）
- 働きがい： ・大きいプロジェクトも多いので達成したときのやりがいはある ・残業が少な...
Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）
- 男女で扱いに差がなく、女性でも頑張っていれば評価される風潮ではあった しかし、女性は...
Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、Fマネジメント（旧：富士ソフト株式会社）
- 長時間の勤務で疲労が溜まっていたため、 休日出勤なども多かったのでプライベートを充実...
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