回答者別の社員クチコミ
株式会社セゾンテクノロジー
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| システム開発 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 800万円 35万円 15万円 200万円 --
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 人の入れ替わりが激しく、それぞれのバックグラウンドが大きく異なるため、コンフリクトが...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 残業代で稼ぐような給与体系。しかし、ここ数年非常に残業を厳しく見るようになり、全体的...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 入社を決めた理由： 複数の領域に強みを持つ企業で、一つの領域に問題が発生しても、会社...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 働きがい： 一定の世代から昇給が非常に厳しくなる。 また、求められるスキルとバッググ...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 産休後も復職するメンバーが非常に多いため、女性にとっては働きやすい職場と言えると思う...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- ここ数年は残業を最適化する働きが非常に強いため、ワーク・ライフ・バランスは調整しやす...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 問題が発生した際に組織全体の問題点分析をおざなりにする傾向がある。...
セゾンテクノロジーの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 システム開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、セゾンテクノロジー
- 強み： 複数の業務領域に強みを持っている。 弱み： 非常に強いトップマネジメントの...
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