日本精工 [製造、新卒入社、男性、在籍10~15年] 2018年10月12日

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機械製造企業大手。 機械要素であるベアリングの製造で国外トップクラス、ボールねじやリニアガイド、自動車用電動パワーステアリングでも世界的なシェアを誇る。

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回答者別の社員クチコミ

日本精工株式会社

回答者(部門・職種・役職) 在籍期間 在籍状況 入社 性別
製造 10~15年 現職(回答時) 新卒入社 男性
回答者による総合評価

2.8

回答日:

待遇面の満足度
3.0
風通しの良さ
3.0
20代成長環境
2.0
法令順守意識
4.0
残業時間(月間)

20 h

社員の士気
3.0
社員の相互尊重
2.0
人材の長期育成
2.0
評価の適正感
3.0
有給休暇消化率

30 %

評価点について

回答者の年収・給与
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年)
900万円 60万円 4万円 120万円 --

日本精工の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ

回答日

回答者 製造、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本精工
入社を決めた理由: エンジニアとしていい経験になると思った。 「入社理由の妥当性」...

日本精工の就職・転職リサーチ 働きがい・成長

回答日

回答者 製造、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本精工
エンジニアとしてキャリア開発はかなり役立つ。また海外生産拠点も多数あるのでいろんな経...

日本精工の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ

回答日

回答者 製造、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本精工
難しいと思う。管理者クラスに女性はほぼいない。これは事実。しかし業界の特性から見ると...

日本精工の就職・転職リサーチ 退職検討理由

回答日

回答者 製造、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本精工
組織文化がかたい。最新テクを学ぶ機会がない。上からの指示により組織が動く。自発的なや...

日本精工の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]

回答日

回答者 製造、在籍10~15年、現職(回答時)、新卒入社、男性、日本精工
強み: 安定性、とにかく製品のお陰様で安定的な会社である。 弱み: 遅い。改善も意...

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他の回答者の社員クチコミ(413件)

日本精工株式会社

生産技術、技術系総合職 在籍3年未満、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.5

産業機械軸受部門、製造技術、係長 在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.1

営業 在籍20年以上、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.5

技術総合職 在籍5~10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性

1.8

事務 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.3

開発 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.9

生産技術、作業員 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

2.8

営業、事務 在籍15~20年、現職(回答時)、新卒入社、女性

2.8

技術 在籍5~10年、現職(回答時)、中途入社、男性

3.1

機械 在籍5~10年、現職(回答時)、新卒入社、男性

3.5

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社名
URL
所在地
社員数
設立年月日
資本金
百万円
代表者
決算月
証券コード
[株式情報]
市場
[株式情報]
上場年月日
その他