回答者別の社員クチコミ
株式会社京王アカウンティング
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 経理 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 330万円 -- -- -- --
京王アカウンティングの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京王アカウンティング
- 親会社が電鉄であり、そこからの出向社員が上席を占めているため、企業としての色は薄く、...
京王アカウンティングの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京王アカウンティング
- 年俸制であり、昇格基準が所属上司により様々。 年収いくらを目指そう、と目標を立てても...
京王アカウンティングの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京王アカウンティング
- 入社を決めた理由： 大きくは京王というネームバリュー 「入社理由の妥当性」と「認識...
京王アカウンティングの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 経理、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、京王アカウンティング
- 請負業務の不透明さ故に、なんでも屋としてグループ企業に常駐している点。 また将来的に...
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