回答者別の社員クチコミ
ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 事務 | 3～5年 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 1.0
- 残業時間(月間)
-
5 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 10年以上前
- もともと日本企業だったこともあり、昔からいる人と外資文化から入ってきた人の温度差が激...
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ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 10年以上前
- 働きがい： 子供が好きな人にとっては色んな新製品を知ることができて良いと思う。...
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ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 10年以上前
- 女性でも外資からきた人は活躍していた。しかし会社の体質のせいか転職してしまう傾向が強...
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ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 10年以上前
- 残業は少ない方だと思う。その点においてはプライベートも充実させることができるのではな...
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ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 10年以上前
- 実力主義にした方が良いと感じた。...
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ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 事務、在籍3～5年、退社済み(2015年より前)、中途入社、女性、ニューウェルブランズ・ジャパン合同会社 10年以上前
- 強み： グループ会社が多く、いろんな事業、横つながりが期待できる。 弱み： 英語が...
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