回答者別の社員クチコミ
株式会社Hakuhodo DY ONE
| 回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 3~5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
60 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 716万円 43万円 8万円 100万円 4万円
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 今後のDYグループの主軸を狙っていくという高い意識。...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 給与制度: 給与は報酬テーブルで別れている。 残業代が支給されるようになった。 評...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 入社を決めた理由: メディアの知識を増やしたかったため。今後を見据えたデジタルマーケ...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 働きがい: HDYグループの得意先なので、ナショナルクライアントはじめ大手の得意先を...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 女性にとってはハードな得意先や業務がある。...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 有給をとるように言われているので、前に比べると休みはとれる。 ただ実際の業務は多いた...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 強み: デジタルマーケティングおいてメディア側とのリレーションやシステム開発などは充...
Hakuhodo DY ONEの就職・転職リサーチ 経営者への提言
合併・分社前のデジタル・アドバタイジング・コンソーシアムへの回答
回答日
- 回答者 営業、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Hakuhodo DY ONE
- 優秀な人材が流れていかないような給与体系の設計。 インセンティブの充実。...
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