回答者別の社員クチコミ
東京海上日動火災保険株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業、主任 | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 2.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
25 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 21万円 4万円 150万円 --
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 社員は真面目で良い人が多い。空気の読める人が多いので、一般的に間違っていることに対し...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 給与制度： エリア職とグローバル職での給与差あり。エリア職給与の約3割掛け。仕事内容...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 女性の役割変革には力を入れており、さまざまなフィールドで働ける場を設けている。 産休...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- 年2回5連休が取得できる。社員の休暇取得には積極的...
東京海上日動火災保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、主任、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、女性、東京海上日動火災保険
- グローバル職との待遇差。グローバル職で優秀な人も多いが、仕事のできない社員も非常に多...
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