回答者別の社員クチコミ
株式会社学究社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 教師 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 1.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
30 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
0 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 360万円 25万円 -- 60万円 --
学究社の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 体育会系の風土。自身が所属する部門は厳しい叱責などがよく見られた。...
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学究社の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 給与制度： 初任給は高めだと感じる。 校舎長にも早い段階でなることが可能であり、安定...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
学究社の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 入社を決めた理由： 採用までの面接などの雰囲気が非常によかった。 「入社理由の妥当...
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学究社の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 働きがい： 生徒の成長を間近で見れること、指導についてはかなり裁量権があること。 ...
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学究社の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 総合職になれば働きやすいとは感じるが、校舎勤務であれば働きづらいと思う。 勤務時間が...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
学究社の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 休みが取りづらい、年末年始も勤務が求められるなどの点から調整しづらいと感じる。...
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学究社の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 体育会系の会社風土が合わず、会議などの雰囲気も上のものが叱責する様子を見ている、とい...
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学究社の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 強み： 都立中学、高校に絞っており、そこでの入学者シェアは高い部分が強みと感じる。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
学究社の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 教師、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、学究社 10年以上前
- 企業制度自体は整っているが、ワークライフバランスを取れるような社風の醸成が必要だと感...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
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