回答者別の社員クチコミ
MARK STYLER株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販売、店長 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 1.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
20 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 350万円 26万円 0万円 22万円 --
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 会社本部が風通しをよくしようという動きは伝わるが、各事業部ごとにその差は大きく、事業...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 給与制度： 役職により給与テーブルに幅があり、ランクによっては平社員でも店長スタート...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 働きがい： 社会人経験のない若いスタッフが多く、社会人として1から育てるやりがいはあ...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 産休、育休制度、時短勤務の充実。しかし、スタッフの少ない店舗では時短のスタッフを配置...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- アルバイトや役職を持たない社員の場合公休の取得、残業代支給、また大きな残業はない。管...
MARK STYLERの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販売、店長、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、中途入社、女性、MARK STYLER
- 実績に見合った報酬が得られないため。評価の基準が不明確。...
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