回答者別の社員クチコミ
Astemo株式会社(旧:日立Astemo株式会社)
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
設計 | 3~5年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 h
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 600万円 28万円 8万円 160万円 --
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- よく言えばプライドを持っている、悪く言えば危機感が足りない。 もともと巨大な総合電機...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 給与制度: 基本的には主任クラスまでは昇格・昇給に差はあまりない。 給料の額も同じ規...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 入社を決めた理由: CASEという100年に一度の変革期の中、最先端の分野にたいして...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 働きがい: 実際に手を動かしている人の層が薄いので、20代中盤でも製品の設計開発のサ...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 少なくても女性ということで不利益を受けているような人はいない。 しかし、設計開発の部...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 残業が多く、テレワーク等の働き方も(設計の拠点では)整っていない。 フレックスタイム...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 強み: 日立グループであること。 日立研究所やその他の日立グループの会社の人材を使え...
Astemo(旧:日立Astemo株式会社)の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 設計、在籍3~5年、現職(回答時)、中途入社、男性、Astemo(旧:日立Astemo株式会社)
- 付加価値を生み出していない高給取りをやめさせ、もっと若手に給料をだすこと。 日がな席...
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