回答者別の社員クチコミ
埼玉県警察
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 巡査 | 3～5年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 450万円 23万円 3万円 60万円 --
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- チームワークを大事にする。失敗する事は許されず、規律を守ることが重要視されている。年...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- 給与制度： 給与は良いが、残業や休日の呼び出し出勤がややある。 評価制度： 自己評...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- 入社を決めた理由： 文武両道精神を持った仲間が集まる組織だと思い、自分にフィットする...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- 働きがい： ある。 成長・キャリア開発： 警察学校での指導、卒業後も先輩からの指導...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- 女性が働きやすい環境になったとはいえ、まだまだ男性色は強い。交番勤務等は女性にとって...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- ワークの割合が圧倒的に高かった。プライベートの制約が非常に多い。友人関係にまで制約が...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- プライベートを大事にするため。体を大事にするため。地元に戻るため。...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- 強み： チームワーク。大きく強い組織。 弱み： ペーパーワークが多い。 事業展望...
埼玉県警察の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 巡査、在籍3～5年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、女性、埼玉県警察
- 経営者ではなく、国が変わらないと警察組織も、変わらないかと。...
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