回答者別の社員クチコミ
アサヒグループホールディングス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企画、管理、管理職 | 20年以上 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 5.0
- 風通しの良さ
- 5.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
50 ｈ
- 社員の士気
- 5.0
- 社員の相互尊重
- 5.0
- 人材の長期育成
- 5.0
- 評価の適正感
- 5.0
- 有給休暇消化率
-
60 %
［評価点について］
アサヒグループホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画、管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサヒグループホールディングス
- 比較的フラットな体制であり、社員と経営者の距離が近い。担当役員との接点も多く、直接経...
アサヒグループホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画、管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサヒグループホールディングス
- 働きがい： 様々な変革を求められるので、前例に拘らず、新しい道を切り開ける人にとって...
アサヒグループホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画、管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサヒグループホールディングス
- 職場には女性も男性に関係なく育児による時短で働く社員も多く、休みも取りやすい環境があ...
アサヒグループホールディングスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画、管理、管理職、在籍20年以上、現職（回答時）、新卒入社、男性、アサヒグループホールディングス
- 休みは非常に取りやすく、新型コロナウィルスによる在宅勤務の推奨が始まってからはその傾...
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