回答者別の社員クチコミ
株式会社大和総研
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 企業システム、SIer | 5～10年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
※合併・分社前の大和総研への回答
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 1.0
- 人材の長期育成
- 3.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 540万円 28万円 10万円 38万円 --
大和総研の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
合併・分社前の大和総研への回答
回答日
- 回答者 企業システム、SIer、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大和総研
- 給与制度： 職制/等級によって決まる。等級は評価による。 評価制度： 自己申告を基...
大和総研の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
合併・分社前の大和総研への回答
回答日
- 回答者 企業システム、SIer、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大和総研
- 入社を決めた理由： 金融系システムであり、SIとしての仕事をしたかった 「入社理由...
大和総研の就職・転職リサーチ 退職検討理由
合併・分社前の大和総研への回答
回答日
- 回答者 企業システム、SIer、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大和総研
- ・プロパーの少なさと要員を削ることによる在籍社員に対する圧迫感がある。会社側の語る理...
大和総研の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
合併・分社前の大和総研への回答
回答日
- 回答者 企業システム、SIer、在籍5～10年、現職（回答時）、新卒入社、男性、大和総研
- 強み： 宣伝文句として金融系システムを受け持つ企業としてセキュリティ面を推し出してい...
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