回答者別の社員クチコミ
株式会社ウィリアムズ・リー・ジャパン
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業部、営業、マネージャー | 3年未満 | 退社済み(2015年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 2.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 1000万円 70万円 0万円 60万円 100万円
ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 当時はDHLに買収されたことも受け、かなりの体制変更が日本だけでなく海外でも起こって...
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ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 評価制度： 評価精度はまったく確立されていなかった。...
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ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 入社を決めた理由： 印刷業の今後の展望を感じたため、また新規部門の立ち上げが経験でき...
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ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 働きがい： 当時は新たな部門を立ち上げれる環境だったため、働き甲斐ややりがいはあった...
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ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 女性メンバー多く働きやすい環境ではあった。...
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ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 海外からの圧力がかなり強く、日本サイドのマネージメント陣の裁量は殆ど自由がなかった。...
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ウィリアムズ・リー・ジャパンの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業部、営業、マネージャー、在籍3年未満、退社済み(2015年より前)、中途入社、男性、ウィリアムズ・リー・ジャパン 10年以上前
- 強み： 海外本社における業界の経験値は強みとなっていた。 弱み： 当時は海外からの...
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