回答者別の社員クチコミ
株式会社エヌ・ティ・ティ エムイー
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
企画総務 | 10~15年 | 現職(回答時) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.6
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
0 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
[評価点について]
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給(月) 残業代(月) 賞与(年) その他(年) 400万円 -- -- -- --
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- 電電公社体質が残る組織であり法令遵守もかなり意識しています。...
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- 給与制度: 成果方式である 賞与の評価、年間評価の2種類 頑張りは賞与、年間評価は昇...
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- 入社を決めた理由: ステップアップのため 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべき...
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- 働きがい: 休みが取りやすく、プライベートの予定が立てやすいです。 成長・キャリア...
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- 女性も働きやすく、産休〜育休もたくさんの方が取得している。男性も育休を取れる風潮であ...
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- オンオフの調整は非常にしやすい。 取ろうと思えば長期休みも問題なく取れる。...
エヌ・ティ・ティ エムイーの就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 企画総務、在籍10~15年、現職(回答時)、中途入社、男性、エヌ・ティ・ティ エムイー
- 強み: NTT東からの仕事がメインであることで潰れる心配はそこまでない気がする。 景...
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