回答者別の社員クチコミ
キヤノン株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 開発 | 15～20年 | 現職（回答時） | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
3 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 1.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 650万円 -- -- -- --
キヤノンの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キヤノン
- 給与制度： 昇給額は前年の人事評価結果で決定される。 評価制度： 評価制度が不透明...
キヤノンの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キヤノン
- 入社を決めた理由： 1990年代にカメラ、ワープロ、プリンターで魅力的な製品を出して...
キヤノンの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キヤノン
- 働きがい： 自分が携わった製品が、世の中で役に立っているのを実感できる。...
キヤノンの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キヤノン
- 時短、育休をとる女性は、とらない男性に対し、能力があったとしても昇進・昇格の機会が少...
キヤノンの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キヤノン
- 休暇は申請すれば比較的自由にとらせてもらえる。休暇申請を拒否されたことはない。年５日...
キヤノンの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 開発、在籍15～20年、現職（回答時）、新卒入社、男性、キヤノン
- 人事評価、給与制度、昇進昇格基準を真の実力主義に変えてほしい。年功序列の風土が深く根...
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