回答者別の社員クチコミ
アクセンチュア株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| エンジニア | 10～15年 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 2.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
85 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 500万円 30万円 0万円 40万円 0万円
アクセンチュアの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 若手の起用などいい文化がある、組織は縦割り感があります。意見や提言は通りやすい通りに...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 給与制度： 評価内容はクリアにされているが、査定内容はクリアになっていない 評価制...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 入社を決めた理由： やりたい事ができる環境がある 「入社理由の妥当性」と「認識して...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 働きがい： やりたい事があれば働きがいは高いと思います。私自身は高くもなく低くもなく...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- パーセンテージは高くないが育休制度や時短制度もあり、待遇面は悪く無いようにら見える...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- ワークライフバランスは調整しやすいと言えばしやすいし、しにくいと言えばしにくいように...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 待遇面と他にらやりたい事が見つかったから。...
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アクセンチュアの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 エンジニア、在籍10～15年、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、アクセンチュア 10年以上前
- 強み： 業界をリードできる技術力が高いところ。 弱み： 良くも悪くも昔ながらの社風...
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