回答者別の社員クチコミ
三井住友海上火災保険株式会社
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
損害サポート | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
4.0
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 4.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 4.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 4.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
[評価点について]
三井住友海上火災保険の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 損害サポート、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三井住友海上火災保険
- 基本的な金融大手という印象です。大きな会社なのでどこの部署に配属されて誰が上司になる...
三井住友海上火災保険の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 損害サポート、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三井住友海上火災保険
- 働きがい: 損害サポート部門は保険金の支払い部門でお客様とじかにやり取りを行うので直...
三井住友海上火災保険の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 損害サポート、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三井住友海上火災保険
- 基本的には男性の方が給与体系は良いのかなと感じます。総合職はほとんど男性になるので入...
三井住友海上火災保険の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 損害サポート、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三井住友海上火災保険
- どんなに遅くとも19時には退社しないといけないのでワークライフバランスは保証されてい...
三井住友海上火災保険の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 損害サポート、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、三井住友海上火災保険
- 損害保険のスキルしか身に付かないと感じたので30代以降で転職を考えたら難しくなるのか...
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