回答者別の社員クチコミ
日本電気株式会社(NEC)
回答者(部門・職種・役職) | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
---|---|---|---|---|
営業 | 3年未満 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.5
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 4.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 h
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
70 %
[評価点について]
日本電気(NEC)の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本電気(NEC)
- 入社を決めた理由: 世界ナンバーワンの顔認証技術を世界に展開したい 「入社理由の妥...
日本電気(NEC)の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本電気(NEC)
- 働きがい: 官公庁や日本の名だたる企業と取引ができるとこはとても刺激になる。 成長...
日本電気(NEC)の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本電気(NEC)
- とても働きやすい会社だと思います。性別に関係なく、昇進もされています。 産休、育休は...
日本電気(NEC)の就職・転職リサーチ 企業分析[強み・弱み・展望]
回答日
- 回答者 営業、在籍3年未満、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、日本電気(NEC)
- 強み: 伝統的な顧客基盤、業務フローが継続されていること。顔認証等、世界に誇れる技術...
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