回答者別の社員クチコミ
株式会社パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 販促など、営業サポート、一般 | 10～15年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
3.1
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 5.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 1.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 販促など、営業サポート、一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- トップダウン。右向け右。推進力はすごい。...
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 販促など、営業サポート、一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- 入社を決めた理由： 若手に成長機会を与えてくれる。成長が続いている。頑張れば、がんば...
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 販促など、営業サポート、一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- 働きがい： 若手はいいと思う。ホントに成長してるから、チャンスはあると思う。ただ、け...
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 販促など、営業サポート、一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- 良くも悪くも平等。差別はほぼほぼ無しですが、子供が生まれると大変そうだった。...
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 販促など、営業サポート、一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- 上司が、一緒に頑張ってくれない人が多くなった。部下にだけ指示してるように見える。前は...
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 販促など、営業サポート、一般、在籍10～15年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングス
- 強み： 海外が勢いづいている。上からのトップダウンはすごいと思う。みんな仕事大好き ...
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスへの就職・転職を検討されている方が、パン・パシフィック・インターナショナルホールディングスの実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（販促など、営業サポート、一般、中途入社、女性、退社済み(2025年より前)、在籍10～15年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。