回答者別の社員クチコミ
ヤマハ株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業・マーケティング | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.9
回答日:
- 待遇面の満足度
- 4.0
- 風通しの良さ
- 2.0
- 20代成長環境
- 2.0
- 法令順守意識
- 4.0
- 残業時間(月間)
-
40 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
50 %
［評価点について］
ヤマハの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業・マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 楽器市場における圧倒的なプレゼンスがあるため、販路開拓や新商品の投入などのハードルが...
ヤマハの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業・マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 働きがい： 総合楽器メーカーとしては世界一の会社であり、歴史や市場への影響力も深い会...
ヤマハの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業・マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 非常にとりやすい会社だと思うが、そのぶん仕事を回せる人、優秀な人、やる気のある人への...
ヤマハの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業・マーケティング、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、新卒入社、男性、ヤマハ
- 強み： ・楽器や製品群ごとに他社と相対したときに強い領域/弱い領域の濃淡はあるものの...
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