回答者別の社員クチコミ
株式会社木下の介護
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 営業 | 5～10年 | 退社済み(2020年より前) | 新卒入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 3.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 2.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
15 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 600万円 21万円 1万円 0万円 300万円
木下の介護の就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 組織体制はTOPダウン 代表の意見次第で右往左往する。 企業文化は営業会社、成果を上...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 給与制度： 基本給＋インセンティブ たまにキャンペーンと銘打って、インセンティブアッ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 入社を決めた理由： 介護事業は今後必要とされるシーンが増えるため。 「入社理由の妥...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 働きがい： 介護でお困りのお客様に感謝される仕事です。 働き甲斐は十分あります。 ...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 社会の変化には対応しようとしている会社。営業でも女性は半数程度いるので、性別は問題な...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 土日は基本休みですが、顧客対応で出ることも多い。代休はありますが、予定をたてにくいと...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- インセンティブの設定額が変更された事が一番の理由。会社の思う通りに設定しなおせるとい...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- 強み： ホールディングスとして不動産関連もグループ会社なので収益基盤は安定している。...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
木下の介護の就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 営業、在籍5～10年、退社済み(2020年より前)、新卒入社、男性、木下の介護 10年以上前
- お客様の評価を聞けば自然と発展すると思います。 あまり勝手にルール変更すると、従業員...
※このクチコミは10年以上前について回答されたものです。
この企業の社員クチコミをキーワードで検索
木下の介護への就職・転職を検討されている方が、木下の介護の実情を把握するための参考情報として、「社員による企業評価・クチコミ情報」（営業、新卒入社、男性、退社済み(2020年より前)、在籍5～10年）を掲載しています。就職・転職活動での企業リサーチにご活用いただけます。