回答者別の社員クチコミ
株式会社JR東日本マネジメントサービス
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| 財務業務部、経理職 | 3年未満 | 退社済み(2020年より前) | 中途入社 | 男性 |
- 回答者による総合評価
-
3.3
回答日:
- 待遇面の満足度
- 3.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 3.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
20 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 4.0
- 人材の長期育成
- 2.0
- 評価の適正感
- 3.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 240万円 17万円 3万円 -- --
JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 親会社がJR東日本という企業ということもあって、安全（経理で言えばミスに対しての意識...
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JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 評価制度： エリアマネージャー次第になってくるが、どういう評価制度なのか、具体性に乏...
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JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 入社を決めた理由： 大手企業の子会社だから 「入社理由の妥当性」と「認識しておくべ...
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JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 働きがい： 有名な企業で働けるところ 成長・キャリア開発： 常駐先次第で変わってく...
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JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 女性が比較的多い職場だったので働きやすい...
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JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 休日出勤したら必ず代休が取れたのでワークライフバランスは良すぎる...
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JR東日本マネジメントサービスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 財務業務部、経理職、在籍3年未満、退社済み(2020年より前)、中途入社、男性、JR東日本マネジメントサービス 10年以上前
- 契約打ち切りのため...
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