回答者別の社員クチコミ
トヨタファイナンス株式会社
| 回答者（部門・職種・役職） | 在籍期間 | 在籍状況 | 入社 | 性別 |
|---|---|---|---|---|
| カスタマーサポート | 5～10年 | 退社済み(2025年より前) | 中途入社 | 女性 |
- 回答者による総合評価
-
2.8
回答日:
- 待遇面の満足度
- 1.0
- 風通しの良さ
- 3.0
- 20代成長環境
- 1.0
- 法令順守意識
- 5.0
- 残業時間(月間)
-
10 ｈ
- 社員の士気
- 3.0
- 社員の相互尊重
- 3.0
- 人材の長期育成
- 4.0
- 評価の適正感
- 2.0
- 有給休暇消化率
-
100 %
［評価点について］
- 回答者の年収・給与
-
年収 基本給（月） 残業代（月） 賞与（年） その他（年） 280万円 22万円 1万円 0万円 --
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 組織体制・企業文化
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- トヨタ系列なので良くも悪くも堅実で年功序列。そのため外資に比べると能力の高い女性が出...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 年収・給与制度
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 給与制度： 契約社員に賞与なし 昇給は年２０００円／月 評価制度： 契約社員の評価...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 入社理由と入社後ギャップ
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 入社を決めた理由： 研修などのサポート体制がしっかりしており、人間関係が築きやすかっ...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 働きがい・成長
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 働きがい： 一つ一つの業務を着実に遂行できるような環境だった 契約社員にも正社員と同...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 女性の働きやすさ
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 女性の産休、育休はしっかりあるが、 外資と違い、能力ある女性が上に上がれない雰囲気...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ ワーク・ライフ・バランス
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- バランスは非常に取りやすい...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 退職検討理由
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 在宅勤務体制を整えられなかったため 古い体制から脱却できない企業風土...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 企業分析［強み・弱み・展望］
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 強み： TOYOTAブランド 弱み： 体質が古いので、イノベーションが生まれにくい...
トヨタファイナンスの就職・転職リサーチ 経営者への提言
回答日
- 回答者 カスタマーサポート、在籍5～10年、退社済み(2025年より前)、中途入社、女性、トヨタファイナンス
- 中途採用を積極的に活かして、社内の活力を上げるべき...
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